Рекрутинг в компании - курсы - навчальна студія Trend

Перейти до контакту

Головне меню:

Бізнес - навчання > Управління персоналом
  Направление Бизнес - Рекрутмент в компании
Рекрутмент в компании         курсы рекрутеров
Курси рекрутингу
Целевая аудитория: начинающие рекрутеры; начинающие HR-ры; руководители подразделений и компаний, которые самостоятельно подбирают сотрудников
Задачи курса: предоставить знания и отработать необходимые навыки рекрутинга - подбор персонала, проведение собеседования, оценку кандидата; ознакомление с практическими примерами отбора персонала в коммерческих организациях
(программу курса читайте ниже)
Документ по окончанию: сертификат студии "Тренд"

количество часов и стоимость
обучение в Киеве или онлайн

    3 - 7 чел. - 15 астрон. час. - 1950 грн.

   индивидуальное обучение:

    2 чел. - 12 астрон. час. - 2150 грн.

    1 чел. - 10 астрон. час. - 3000 грн.
занятия на территории заказчика (в Киеве)

  3 и больше чел. - условия и стоимость
  обсуждаются с менеджером

 2 чел.  - 2300 грн.

  1 чел. - 3150 грн.

Если у Вас есть вопросы по обучению, обращайтесь к менеджеру студии
по тел. (067) 186 46 05, (066) 617 80 37 или через онлайн-форму Вопрос менеджеру

заявка на обучение в студии Тренд

графики занятий в группе (3 - 7 чел.) м.Почайна
начало обученияграфик занятий
длительность обученияокончание
обучения
стоимость обучения в группепримечания
03.10.2020
15 00 - 19 00
сб. вс.
4 зан. - 4 час.
11.10.2020
1950
м.Почайна
20.10.2020
10 00 - 14 00
вт. чт.
4 зан. - 4 час.
29.10.2020
1950
м.Почайна
09.11.2020
15 00 - 18 00
пн. ср. пт.
5 зан. - 3 час.
18.11.2020
1950
м.Почайна
16.11.2020
18 30 - 21 00
пн. ср. пт.
6 зан. - 2,5 час.
27.11.2020
1950
онлайн
программа курса      Рекрутмент  в компании

Суть рекрутинга
Особенности работы внутреннего рекрутера
Особенности работы рекрутера аутсорсинговой компании
Рекрутер в аутстаффе

Поиск персонала
Подготовка профиля вакансии
Внутренний поиск кандидатов
Внешние источники поиска, в зависимости от вакансии
Подготовка описания «продающего» вакансию
Реклама и способы поиска кандидатов в социальных сетях
Особенности удаленного поиска кандидатов

Оценка кандидатов
Обработка и оценка резюме
Способы оценки кандидатов
Чек-лист для собеседования
Когда эффективно применение анкет
Виды интервью и когда они применяются
Как провести эффективно первичное интервью – онлайн и по телефону
Интервью по компетенциям
Структурированное интервью
Виды и применение тестов для кандидатов
Оценка кандидата руководителем (лицо принимающее решение)

Выявление потребностей кандидата
Определение мотивов интереса к вакансии
Ожидания и запросы кандидата
Выявление ложной информации
Получение рекомендаций
Обратная связь с кандидатом

Подготовка кандидата к работе
Подготовка job offer
Договор с кандидатом
Подготовка чек-листа перед выходом кандидата на работу
Контроль прохождения испытального срока
 
Анализ ошибок и недоработок при закрытии вакансии
Отчетность по закрытию вакансий
Формирование кандидатской базы

Курсы для рекрутера, менеджера по персоналу, HR-ра
 
Copyright 2015. All rights reserved.
Назад до змісту | Назад до головного меню ^Наверх