IT Рекрутинг
Аудиторія курсу: Навчання для тих, хто має намір освоїти нове для себе направлення - IT рекрутинг; для рекрутерів та HR з не IT- сфери, які хочуть справлятися з пошуком IT- спеціалістів для своєї компанії.Якщо Ви новачок у рекрутингу, рекомендуємо спочатку пройти базовий курс рекрутерів для початківців.Мета навчання: отримати знання та навички підбору персоналу ІТ-направленняФорма навчання: в групі, індивідуально, онлайнДокумент по закінченню: сертифікат студії "Тренд"
Про курс "ІТ Рекрутинг"IT-рекрутер стає все більш популярною професією. В наш час it-рекрутинг уже став частиною підбору персоналу не лише в IT-сфері, але і на виробництві, і в торгівлі, і в багатьох інших видах діяльності сучасного бізнесу.В то й же час, через завищений попит на it-спеціалістів, вакансії не так легко закривати без спеціальних знань. На курсах it-рекрутингу пропонуємо Вам отримати необхідну для роботи інформацію, яка надається зрозумілою не it-спеціалісту. В результаті, Ви отримуєте чітке розуміння - як взагалі все працює в IT-сфері, навчитеся шукати та знаходити необхідних спеціалістів, будете готові до переговорів з IT-шниками.Якщо Ви новачок у рекрутингу, рекомендуємо пройти базовий курс для початківців, Рекрутмент в компанії, на якому Ви освоїте основи професії рекрутера та навчитеся закривати позиції по різним спеціальностям і посадам.Повний цикл роботи з персоналом - від підбору до утримання талановитих працівників та формування корпоративної культури, вивчається на курсі Менеджер з персоналу (HR).Робота з кадровими документами та вимоги КЗпПр., розглядаються детально на курсі Кадровий документообіг на підприємстві.
кількість годин та вартість онлайн
3 - 5 чол. - 17 астрон. год. - 4 500 грніндивідуальне навчання:
2 чол. - 15 астрон. год. - 4 900 грн
1 чол. - 14 астрон. год - 6 600 грн
заняття на території замовника
(в Києві)
Заняття на території замовника - можливість проведення, умови і вартість погоджуються з менеджером у кожному конкретному випадку
При індивидуальному навчанні на курсах it-рекрутерів (в офісі або онлайн) - вказана мінімальна кількість годин, необхідних, для проходження навчальної програми та отримання сертифікату про курси.Якщо Ви навчаєтесь на курсах рекрутерів з нуля, можливо, знадобиться більше годин для проходження даного направлення.Курси "IT Рекрутинг" на вашій території (у межах Києва) - можливість проведення узгоджується з менеджером студії.З питаннями звертайтесь до менеджера студії за тел. (067) 186 46 05 telegram, (066) 617 80 37, (063) 467 34 65 viber
графіки занять в групі (3 - 6 чол.)
початок навчання | графік навчання | тривалість навчання |
| на даний час проводиться лише індивідуальне або корпоративне навчання | індивідуальний графік навчання (за домовленістю) | за домовленістю |
програма курсу IT - Рекрутинг
Основи професії рекрутера
- Етапи і специфіка різних видів рекрутингу
- Професійні компетенції рекрутера it
- Підготовка та структура співбесіди
- Продаж вакансії та аналіз ринку праці it-сфери
Що необхідно знати про IT
- Види IT-компаній: product, outsource, outstaff. Їх концепт та структура
- IT-технології - загально лише суть
- IT-термінологія: словник та розмовник IT-рекрутера
- IT-спеціалісти: професії та рівні. Різниця між Junior, Middle, Senior. РМ в IT
Процес рекрутингу
- Збір вимог та опис вакансії
- Канали та інструменти пошуку кандидатів: Linkedin/Facebook/Twitter, Boolean search, X-ray search, Github/StackOverFlow/Xing, Telegram, job-портали
- Аналіз профілю/резюме кандидата
- Правила спілкування з IT-спеціалистами: перше звертання, запрошення на інтерв'ю, лист-відмова
- Мета та структура інтерв'ю, підбір ефективних питань
- Інтерпретація інформації та аналіз
- Як продавати вакансію, як відповідати на заперечення і що робити з відмовами
- Збір рекомендацій
- Підготовка job-offer
Курси для рекрутера, менеджера з персоналу, HR-ра